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【公選王遴選網(wǎng)預(yù)測題】

“老干部”原指體制內(nèi)年紀較大、資格較老的干部。但是近年來，一些年輕干部年齡不大卻“未老先衰”，明明只有三四十歲，干起工作卻抱著五六十歲的“老同志心態(tài)”，慢條斯理“悠著干”、敷衍輕慢“應(yīng)付干”、墨守成規(guī)“照著干”、私利當頭“看著干”、不思進取“推著干”，缺乏動力和熱情，常常以“老干部”自居，整天把“退休”掛在嘴邊，總是擺出一副熬日子、盼退休的架勢，還自嘲為新型“老干部”。對“未老先衰”新型“老干部”，你怎么看？

【測評維度】綜合分析能力

【快速破題】這是一道綜合分析類應(yīng)該現(xiàn)象怎么看的題目，公選王遴選老師認為，回答此類題目一般按照“是什么、為什么、怎么看、怎么辦”的四步曲來答題，但不要拘泥于四步曲。此題圍繞“未老先衰”新型“老干部”是什么、為什么會產(chǎn)生，有什么危害、有什么對策措施來答題。

【公選王遴選老師參考解析】

各位考官：

【是什么】干事?lián)率歉刹康穆氊?zé)所在、價值所在。新型“老干部”就是不想干事、不愿干事、不敢干事，本質(zhì)上就是躺平干部、佛系干部、混日子干部，是不作為懶作為、為官不為的表現(xiàn)。