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【公選王面試真題】

單位報(bào)送信息不及時(shí)，質(zhì)量不高，開會討論有的職工說沒時(shí)間寫，有的說沒有具體經(jīng)辦不知怎么寫，有的說自己是技術(shù)崗寫不來，如果你是領(lǐng)導(dǎo)，就這次討論會開一個(gè)會后座談，請你情景模擬一下。

【題目來自】2023年9月9日上午四川省宜賓市敘州區(qū)考調(diào)面試真題

【測評維度】溝通協(xié)調(diào)能力

【準(zhǔn)確審題】一審提問：現(xiàn)場情景模擬，要直接用模擬的方式作答；二審身份：你是領(lǐng)導(dǎo)，因此是對下屬進(jìn)行座談交流；三審問題：報(bào)送信息不及時(shí)，質(zhì)量不高，并且職工反映沒時(shí)間寫、不知道怎么寫等問題，要力求解決這些問題；四審背景：會后座談，是在職工反映問題之后進(jìn)行的座談交流，不是討論過程中。這些在審題中都要一一注意到。

【解題思路】對于會后座談?lì)惖默F(xiàn)場模擬題，從領(lǐng)導(dǎo)身份出發(fā)，可以從背景植入—指出問題—提出要求—自然收尾的方式進(jìn)行。重點(diǎn)是要提出解決問題的辦法，改進(jìn)單位信息報(bào)送工作。

【公選王夏雨老師參考解析】

各位考官，下面我將開始模擬：

同志們：

剛剛大家反映的問題我也了解了，困難確實(shí)存在，每個(gè)人都有自己的難處，這些我也都理解。將心比心，有時(shí)候確實(shí)工作忙，一忙起來就忘了寫，有時(shí)候也確確實(shí)實(shí)不知道怎么寫。這些都是我這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)沒當(dāng)好，提前沒考慮到這些情況，也導(dǎo)致我們單位報(bào)送信息方面不及時(shí)，質(zhì)量不高，每次都被通報(bào)批評，給單位形象抹黑。作為單位領(lǐng)導(dǎo)，我要負(fù)主要責(zé)任，給大家說聲對不起。