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【面試預(yù)測題答題參考】如何理解習(xí)近平總書記在全國組織工作會議上強調(diào)的“年輕干部培養(yǎng),不能搞大水漫灌,更不能任其自然生長,要精耕細(xì)作”?
公選王 公選王
-2024-
02/20
11:31
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如何理解習(xí)近平總書記在全國組織工作會議上強調(diào)的“年輕干部培養(yǎng),不能搞大水漫灌,更不能任其自然生長,要精耕細(xì)作”?
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公選王問題:

如何理解習(xí)近平總書記在全國組織工作會議上強調(diào)“年輕干部培養(yǎng),不能搞大水漫灌,更不能任其自然生長,要精耕細(xì)作”?

【測評維度】綜合分析能力

【考點】年輕干部培養(yǎng)

【參考解答】

各位考官:

“種木待成材,聊為十年事?!蹦贻p干部好比一株株生機勃發(fā)的嫩苗,要把他們培育成為可堪大用、能擔(dān)重任的棟梁之才,需要組織上付出許多心血和努力。培養(yǎng)選拔年輕干部,事關(guān)黨的事業(yè)薪火相傳,事關(guān)國家長治久安,習(xí)近平總書記用“田間管理”“施肥澆水”“修枝剪葉”和“驅(qū)蟲防病”等“精耕細(xì)作”的措施比喻對年輕干部的精心培養(yǎng),指明了具體培養(yǎng)路徑,其言諄諄、其情切切,充分表達(dá)了對年輕干部的關(guān)懷與期望。


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