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7月3日,云南省委書記王寧在昆明主持召開州(市)黨委書記座談會,專題研究部署基層治理工作。王寧對大家提出5個方面具體要求:
基層治理是一個地方黨委書記最重要的職責(zé)之一。
要把基層治理作為各級書記必須抓好的一件大事,一個縣一個鄉(xiāng)一個村地研究推進,抓實抓細抓具體,把責(zé)任傳導(dǎo)到末梢,把干部群眾動員起來,把工作氛圍抓出來,把制度機制建起來。
要注重從源頭上解決問題,精準(zhǔn)實施網(wǎng)格化管理,及時發(fā)現(xiàn)化解矛盾糾紛,學(xué)好用好新時代“楓橋經(jīng)驗”,總結(jié)推廣基層創(chuàng)新做法,因地制宜形成一套管用機制,預(yù)防在先、發(fā)現(xiàn)在早、處置在小。
要善于抓重點抓關(guān)鍵,聚焦重點人群、重點區(qū)域、重點時段,進村入戶做好排查化解、普法教育、心理疏導(dǎo)、就業(yè)指導(dǎo)等工作,落實信訪包保責(zé)任,推動前端化解、積案化解。
要提高基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)基層治理能力,持續(xù)整頓軟弱渙散基層黨組織,健全基層治理體系,把村“兩委”、群團組織,以及網(wǎng)格員、基層治理專干、人民調(diào)解員、退休干部、退休教師、退役軍人、鄉(xiāng)賢等力量整合起來,群防群治、共建共享。
要堅持標(biāo)本兼治,既抓當(dāng)前、又謀長遠,大力促進就地就近就業(yè),提高外出務(wù)工組織化程度,盤活“扶貧車間”等資產(chǎn),鼓勵招“小商”,引進扶持一批吸納就業(yè)能力強的企業(yè),支持外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè),積極推行“幸福里”就業(yè)服務(wù)等做法,加強職業(yè)技能培訓(xùn),千方百計增加農(nóng)民收入,鞏固脫貧成果,推進鄉(xiāng)村全面振興。
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