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公選王材料1：

人工智能浪潮已奔涌而至，正在深刻改變著我們的生活與工作方式。在人工智能技術(shù)重構(gòu)生產(chǎn)方式的時代，基層黨員干部如何把握歷史機遇，將AI轉(zhuǎn)化為強勁動能，既是時代賦予的新課題，更是踐行初心使命的必答題。

習近平總書記指出：“各級領(lǐng)導(dǎo)干部要努力學習科技前沿知識，把握人工智能發(fā)展規(guī)律和特點，加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，加大政策支持，形成工作合力?！?/span>

加快發(fā)展新一代人工智能是事關(guān)我國能否抓住新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革機遇的戰(zhàn)略問題。轉(zhuǎn)變思想認識是學習的前提，黨員干部只有深刻把握黨和國家的重大戰(zhàn)略考量，才能主動擁抱人工智能時代。

公選王材料2：

當下，人工智能正以前所未有的速度變革經(jīng)濟社會發(fā)展。為搶占先機，去年10月，深圳早部署早謀劃，迅速開啟“以學促干、擁抱AI”系列培訓工作。從干部實操培訓的有序開展，到構(gòu)建起全面覆蓋的分級分類培訓體系，確保全員參與，再到創(chuàng)新開設(shè)深入基層、惠及廣大黨員群眾的“AI夜?！保谌蟹秶鷥?nèi)掀起主動學習運用人工智能技術(shù)的熱潮，有效助力打造人工智能先鋒城市建設(shè)，為深圳這座創(chuàng)新之城的高質(zhì)量發(fā)展注入強勁的數(shù)智動力。

2024年12月27日，一個名為“人工智能實操培訓示范班成果匯報會”的活動在深圳市民中心舉行，活動不僅設(shè)置智能體介紹、場景應(yīng)用、AI產(chǎn)品互動等展區(qū)，還展現(xiàn)氣象、教育、城管等行業(yè)領(lǐng)域具體應(yīng)用案例，吸引超過3700名特區(qū)干部參觀體驗，激發(fā)干部以更大熱情擁抱創(chuàng)新。

為搶抓人工智能戰(zhàn)略機遇，深圳深入開展“人工智能+”行動，發(fā)布《深圳市打造人工智能先鋒城市的若干措施》，推動人工智能高質(zhì)量發(fā)展和全方位各領(lǐng)域高水平應(yīng)用，積極建設(shè)國家新一代人工智能創(chuàng)新發(fā)展試驗區(qū)和國家人工智能創(chuàng)新應(yīng)用先導(dǎo)區(qū)。

早在去年10月，深圳市委組織部就以組合拳的方式啟動開展了多輪的人工智能實操培訓，首先在2024年市委黨校秋季學期中青班進行培訓試點，后續(xù)又舉辦3期市直各單位及市屬國有企業(yè)組織人事部門負責人示范班，帶動各區(qū)各單位自主開展專題培訓52期，全市累計超7200名干部參訓。

立足強實用和可落地，深圳此輪人工智能實操培訓不僅設(shè)置了務(wù)實管用的教學課程，還強化政務(wù)領(lǐng)域場景應(yīng)用?！皡⒓哟舜闻嘤?，猶如開啟一扇通往未來的智慧之門，深刻領(lǐng)略到AI技術(shù)在各領(lǐng)域的無限潛力，也深感在時代浪潮中提升自我、緊跟前沿科技的緊迫性與重要性，收獲頗豐，受益匪淺?！眳⒂枌W員、來自深圳市公安局的鄭雙懷如此說道。

目前，深圳全面啟用DeepSeek賦能政務(wù)服務(wù)，龍崗區(qū)在全省率先實現(xiàn)政務(wù)信創(chuàng)環(huán)境DeepSeek-R1部署應(yīng)用，“深i學—深圳市干部培訓網(wǎng)絡(luò)學院”平臺的i學習助手接入DeepSeek-R1，AI應(yīng)用呈現(xiàn)加速落地態(tài)勢，為深圳高質(zhì)量發(fā)展助力賦能。

就像上世紀90年代培訓干部運用計算機辦公一樣，深圳正在分級分類在全市所有干部中開展人工智能實操培訓，給干部隊伍披上AI“戰(zhàn)衣”。

公選王材料3：

一則新聞引發(fā)熱議——廣西賓陽縣委書記在該縣的一次公務(wù)會議上，給參會人員提出要求：每個人至少要裝兩個人工智能軟件，第一個是DeepSeek（深度求索），第二是豆包?！叭绻愕哪芰婞c，你就多學點，但是至少要會兩個。”

有意思的是，也是這幾天，浙江義烏老板娘利用DeepSeek賣空小商品的新聞，沖上社交媒體熱搜榜。只會講中文的老板娘，通過“AI數(shù)字人”技術(shù)，立馬化身能講36國語言的“數(shù)字老板娘”，在賽博空間里流利地推銷自家商品。而且，在智能軟件的加持下，老板娘只要在鏡頭前說“123”，系統(tǒng)就會自動生成產(chǎn)品介紹和文案，還不忘配上外國客戶喜歡的背景音樂，主打一個貼心。智能的產(chǎn)品，配上周到的服務(wù)，讓義烏老板娘把生意做到了全世界。

這兩則新聞看似不太相關(guān)，實際上暗合內(nèi)在邏輯。當義烏老板娘都已經(jīng)開始變身“數(shù)字達人”，熟練地利用人工智能來做生意，負有治理之責的基層干部又怎能自外于洶涌的人工智能浪潮？從這個視角看，引導(dǎo)當?shù)鼗鶎痈刹客貙捯曇?，主動擁抱技術(shù)變革的應(yīng)時之舉，是一種自我督促、自我鞭策，值得點贊。

在數(shù)字化浪潮下，AI已發(fā)展成一種強大的智能工具?；鶎痈刹砍袚?wù)群眾的具體職責，善于學習和運用AI這個工具，能改善公共服務(wù)質(zhì)量，增強群眾的獲得感、幸福感。例如，在城市治理中，AI可以通過數(shù)據(jù)分析，精準預(yù)測交通擁堵，提前規(guī)劃疏導(dǎo)方案；在司法審判中，AI可以智能識別提取犯罪事實和量刑情節(jié)，自動推送關(guān)聯(lián)法條和類案，并依據(jù)歷史量刑數(shù)據(jù)推薦量刑，輔助法官作出精準高效的判決，大大減少司法工作人員的工作量……在城市管理、基層治理、災(zāi)害防控、氣象預(yù)測、公共安全等各個領(lǐng)域，AI幾乎都能提供“最強大腦”的智慧助力。

對基層干部自身而言，學會運用AI，也可以減少重復(fù)勞動，提高工作效率，讓他們將有限的精力聚焦到更有價值的工作上。

基層干部若只是把AI當作“電子秘書”般簡單使喚，就如同牛鼎烹雞，大材小用。要像接受“直播帶貨”改變農(nóng)產(chǎn)品銷售模式那樣，深刻理解AI正在重塑基層治理的邏輯與方式。比如，在處理社區(qū)問題時，可以通過AI分析社情民意數(shù)據(jù)，提前發(fā)現(xiàn)潛在矛盾，把治理從“事后補救” 變?yōu)椤笆虑邦A(yù)防”。又如，在防汛抗洪中，可以通過AI分析實時水位、降水量和地理信息，預(yù)測洪水蔓延的路線和受災(zāi)范圍，輔助應(yīng)急資源的調(diào)配，提高資源利用率。此外，在公共設(shè)施的維護中，AI還可以根據(jù)設(shè)施的使用情況預(yù)測故障風險，提前安排維護，避免因設(shè)施故障導(dǎo)致的服務(wù)中斷?？梢哉f，AI的引入能幫助基層把一些原來只能“被動應(yīng)對”的工作，變成“主動作為”。

基層在享受AI帶來的便利同時，也要看到，AI并非包治百病的“神藥”，記者在西部某地采訪了解到，極個別干部過度依賴AI撰寫材料，滿篇充斥著“賦能”“迭代”等時髦詞匯，實際內(nèi)容卻空洞乏味，甚至遠離基層實際，被批評為“新型八股文”。這無疑提醒我們，若一味依賴AI，忽視自身的學習提高和實踐總結(jié)，那么再強大的AI也難以發(fā)揮出應(yīng)有作用。同時，我們也要加強對AI技術(shù)的監(jiān)管和規(guī)范，防止技術(shù)濫用和數(shù)據(jù)泄露，從而確?；鶎又卫碓趧?chuàng)新實踐中保持正確的方向和溫度。

公選王問題：結(jié)合材料，請你談?wù)劵鶎痈刹咳绾斡煤肁I力量。（500字左右，15分）