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望城區(qū)2017年公開選拔優(yōu)秀年輕科級領導干部公告

公選王遴選網(wǎng)訊  為進一步加強年輕干部的培養(yǎng)，為建設名望之城提供智力儲備和人才保障，根據(jù)中央、省、市關于加強年輕干部隊伍建設的有關要求，經(jīng)望城區(qū)委研究，決定面向全區(qū)機關事業(yè)單位（學校、醫(yī)院除外）的優(yōu)秀年輕干部公開選拔1名正科職領導干部、5名副科職領導干部?，F(xiàn)將有關事項公告如下:

一、組織領導

成立望城區(qū)2017年公開選拔優(yōu)秀年輕科級領導干部工作領導小組：

組  長：周志輝

副組長：黃祥明、郭文波（常務）、朱爭波、陳宏武、周劍波、黃  彩、李  丹

領導小組辦公室設望城區(qū)委組織部，具體負責組織實施公開選拔工作，望城區(qū)紀委全程監(jiān)督。

二、選拔職位

見附件1：《望城區(qū)2017年公開選拔優(yōu)秀年輕科級領導干部職位表》

三、選拔范圍

全區(qū)范圍內(nèi)黨政機關、人民團體、事業(yè)單位（學校、醫(yī)院除外）在編在崗的優(yōu)秀年輕干部。

四、資格條件

報考人員應具有《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件，同時，還應符合以下資格條件和要求：

1.報考正科職領導崗位的：1982年1月1日及以后出生；具有全日制本科及以上學歷；擔任鄉(xiāng)科級副職領導職務滿1年。

2.報考副科職領導崗位的：1985年1月1日及以后出生；具有全日制本科及以上學歷；公務員(含參公人員)任科員須滿1年，有事業(yè)單位工作經(jīng)歷的，事業(yè)單位入編時間可累計計算，累計須滿2年，試用期內(nèi)不能報考；事業(yè)干部身份的，入編時間須滿2年。

3.符合報考職位相應的專業(yè)要求或現(xiàn)工作崗位要求；

4.以上任職時間均截止至2017年5月31日。

有下列情形的不得報考：

1.近三年所負責的工作發(fā)生重大責任事件的；

2．近三年年度考核結(jié)果中有被確定為基本稱職（基本合格）及以下等次的(工作年限不足3年的以實際年限計算)；

3.工作作風不實，履行職責不到位的；

4.受到組織處理或者黨紀政紀處分影響使用，或涉嫌違紀違法正在接受調(diào)查或處理的；

5.通過公開選拔破格任職的干部，五年之內(nèi)不得參加省內(nèi)組織的高于現(xiàn)任職位級別的公開選拔；

6.法律、法規(guī)規(guī)定不得選拔任用為領導干部的其他情形。

五、選拔程序

(一)公告及動員

通過發(fā)布公告、網(wǎng)絡宣傳等形式動員，由各單位負責做好宣傳推薦工作。

(二)推薦及報名

各單位領導班子對本單位年輕干部的條件、資格、履歷等情況進行初審，嚴格把關。經(jīng)集體研究后，符合報名條件的報考人員填寫好附件2：《望城區(qū)2017年公開選拔優(yōu)秀年輕科級領導干部報名登記表》(請登錄望城區(qū)政府門戶網(wǎng)、望城黨建網(wǎng)下載，A4紙雙面打印)，單位簽署意見，加蓋公章；報名時須提供《報名登記表》一式兩份，近期同底彩色免冠1寸照片4張，學歷學位證書、身份證原件及復印件；每人限報一個職位。

報名時間：2017年5月31日上午9:00-6月2日下午5:00；（公選王遴選網(wǎng)提醒您：不要錯過選拔考試的重要時間節(jié)點）

報名地點：望城區(qū)委組織部干部科(望城區(qū)行政中心主樓1209室)；

聯(lián)系人及電話：劉茜婷，0731-88075285。

(三)資格審查

望城區(qū)委組織部會同紀檢監(jiān)察、綜治、衛(wèi)計、安監(jiān)等部門，對推薦人選進行資格審查，審查合格，方可參加筆試。資格審查貫穿于公開選拔的全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的，隨時取消選拔資格。

同一公選崗位與經(jīng)資格審查合格人數(shù)開考比例為1:7，達不到開考比例的，相應取消該公選崗位，不開考職位的報考人員可根據(jù)個人意愿調(diào)整報考其他崗位或放棄報考。

(四)筆試和面試

筆試采取閉卷方式進行，主要測試綜合能力和素質(zhì)。報考人員須持準考證和身份證方可參加筆試，具體時間、地點以筆試準考證為準。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試得分由高分到低分，按照公選職位與面試人數(shù)1:5的比例確定參加面試人員。

面試采取現(xiàn)場調(diào)研答辯方式進行，具體時間、地點另行通知。主要測試應試人員能力素質(zhì)、個性特征等方面與崗位的適應程度。面試成績當場公布。

命題、評卷工作由市公選辦統(tǒng)一組織。

(五)確定考察對象

望城區(qū)委政策研究室副主任崗位按筆試得分×70%、面試得分×30%計算綜合得分，其他5個崗位均按照筆試得分×40%、面試得分×60%計算綜合得分。綜合得分從高分到低分按照公選職位與考察人選1:3的比例確定差額考察對象。筆試、面試得分僅作為確定差額考察對象的參考依據(jù)，不再計入考察環(huán)節(jié)。

(六)組織考察

考察按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定，依據(jù)干部選拔任用條件和選拔職位的職責要求，對考察對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察?？疾熘饕扇€別談話、民主測評、實地走訪、查閱檔案和工作資料、同考察對象面談等方式，廣泛深入地了解情況。為確保選拔質(zhì)量，對經(jīng)過嚴格考察，研究認為確無合適人選的職位，可以空缺。

(七)決定任職

望城區(qū)委組織部根據(jù)考察情況，提出初步人選建議名單，提請望城區(qū)委常委會議研究確定擬任人選，在全區(qū)范圍內(nèi)進行公示，公示期不少于5個工作日。經(jīng)公示沒有發(fā)現(xiàn)影響任職問題的，按干部任免程序任用。公示期間，對群眾反映的問題經(jīng)查證屬實、影響任職的，取消任職資格，并取消該公選崗位。對公選任用的干部實行一年試用期，試用期滿后，經(jīng)考核合格的，正式任命；考核不合格的予以免職，不保留相應待遇。

(八)備案審核

人選名單報上級有關部門備案審核。

六、工作紀律

本次公開選拔工作，嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》各項規(guī)定，參與公開選拔工作的人員要嚴格遵守工作紀律，違反紀律的將按有關規(guī)定嚴肅處理。

舉報電話：12380-1-7 ，咨詢電話：0731-88075285。

本公告由望城區(qū)委組織部負責解釋，其他未盡事宜由公選領導小組研究決定，報考人員可致電咨詢。

附件1：望城區(qū)2017年公開選拔優(yōu)秀年輕科級領導干部職位表.docx

附件2：望城區(qū)2017年公開選拔優(yōu)秀年輕科級領導干部報名登記表.docx

中共長沙市望城區(qū)委組織部

2017年5月26日

>>>2017年5月面向全國選調(diào)公務員公告匯總

>>>2017年5月遴選公務員和選調(diào)工作人員公告匯總

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