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公選王遴選網(wǎng)訊根據(jù)《長春市市直、區(qū)直機(jī)關(guān)面向市縣黨政機(jī)關(guān)遴選優(yōu)秀年輕干部工作方案》的總體安排，在報(bào)名、資格審核基礎(chǔ)上，按照每個(gè)職位報(bào)名人數(shù)不低于1：3的比例確定開考職位(報(bào)名人數(shù)不足1：3比例的，合并相同職位人選，不能合并的，取消職位)。根據(jù)筆試成績，在及格人員中按1：2比例確定參加面試人員(筆試成績中綜合知識和專業(yè)知識各占50%)。現(xiàn)將政府部門筆試成績及參加面試人員名單公布如下(見附件)。

點(diǎn)擊下載：2012年吉林遴選優(yōu)秀干部名單

【關(guān)鍵詞】吉林遴選吉林遴選真題吉林遴選考點(diǎn)

【描述】公選王網(wǎng)站為您整理了吉林長春市2012遴選干部筆試成績及參加面試人員名單，同時(shí)公選王網(wǎng)站整理有吉林遴選考試真題及吉林遴選考試熱點(diǎn)，歡迎參加遴選考試的朋友進(jìn)行學(xué)習(xí)。

【吉林遴選】公選王發(fā)布2013吉林長春市市直、區(qū)直機(jī)關(guān)遴選優(yōu)秀年輕干部公告

【正文】

公選王遴選網(wǎng)訊為進(jìn)一步改善干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，加大優(yōu)秀年輕干部選拔儲備力度，建立來自基層一線的黨政干部培養(yǎng)選拔鏈，長春市委組織部、長春市人力資源和社會保障局面向市縣黨政機(jī)關(guān)遴選優(yōu)秀年輕干部到長春市市直、區(qū)直機(jī)關(guān)工作。知滿天公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、報(bào)考范圍和條件

　　(一)報(bào)考范圍

　　遴選面向市、縣(市)區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案，且在編在崗的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)進(jìn)行。

　　長春市市直機(jī)關(guān)公務(wù)員、長春市2009屆至2012屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道選調(diào)生、省法院系統(tǒng)2011屆和2012屆選調(diào)生、基層服務(wù)期未滿的公務(wù)員不參加此次遴選。

　　(二)報(bào)考人員應(yīng)具備的資格條件

　　1. 具有國家公務(wù)員身份(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員);

　　2.大學(xué)本科以上學(xué)歷;

　　3.行政職級為主任科員以下;

　　4.年齡在45歲以下(1968年5月1日以后出生);

　　5.報(bào)考黨委部門職位的須是中共黨員(含中共預(yù)備黨員);

　　6.符合有關(guān)任職回避相關(guān)規(guī)定;

　　7.未受過黨紀(jì)政紀(jì)處分，沒有其它不適合在黨政機(jī)關(guān)工作的情況;

　　8.身體健康;

　　9.符合相關(guān)職位報(bào)考條件(其中，工作經(jīng)歷年限按截止到2013年5月1日計(jì)算)。

　　二、報(bào)名程序

　　(一)職位查詢

　　考生可登陸“長春黨建網(wǎng)”(www.ccdj.gov.cn)或“長春市人力資源和社會保障局網(wǎng)站”(rsj.changchun.gov.cn)查詢遴選職位、資格條件、相關(guān)要求等信息。

　　(二)報(bào)名及資格審查

　　1. 報(bào)名時(shí)間： 6月2日上午8 :30——11:30

　　下午13:00——16:30

　　2. 報(bào)名地點(diǎn)：長春市人才市場三樓(長春市安達(dá)街229號)

　　3. 報(bào)名須知：報(bào)名考生需下載《2013年長春市市直、區(qū)直機(jī)關(guān)面向市縣黨政機(jī)關(guān)遴選優(yōu)秀年輕干部報(bào)名推薦表》，認(rèn)真填寫相關(guān)事項(xiàng)后進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名時(shí)須攜帶學(xué)歷學(xué)位證明、資格證書、身份證原件和復(fù)印件，及任現(xiàn)職文件復(fù)印件;《報(bào)名推薦表》一式三份，同時(shí)提供同版1寸彩色正面免冠照片3張。

　　4. 資格審查：在報(bào)名現(xiàn)場對考生進(jìn)行資格審查，通過資格審查的考生按要求參加考試，考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　三、考試

　　考試分為筆試和面試，在長春市集中進(jìn)行。每個(gè)崗位招考人數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，合并相近崗位，不能合并的，該崗位取消招錄。根據(jù)筆試成績，在及格人員中按每個(gè)崗位招考人數(shù)1:2比例確定面試人選。按照筆試、面試成績各占50%的比例計(jì)算綜合成績，根據(jù)綜合成績確定考察人選。

　　四、考察

　　各招考部門按照考試成績由高到低確定考察人選，考察不合格則依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　五、辦理手續(xù)

　　對考察合格的人選，各部門按照干部管理權(quán)限報(bào)長春市委組織部、長春市人力資源和社會保障局進(jìn)行審批，并辦理相關(guān)轉(zhuǎn)任手續(xù)。

　　政策咨詢電話：

　　長春市委組織部:0431-88776158

　　長春市人力資源和社會保障局:0431-89871369

中共長春市委組織部

　　長春市人力資源和社會保障局

　　2013年5月23日