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【河南遴選】公選王發(fā)布2015年河南鶴壁市??h縣委巡察工作機構(gòu)遴選公務(wù)員13名簡章
公選王 公選王
-2015-
08/19
17:44
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公選王遴選網(wǎng)為您整理了2015年河南鶴壁市浚縣縣委巡察工作機構(gòu)遴選公務(wù)員13名簡章。報名時間:2015年8月19日8:30至 8月21日17:00??荚嚢üP試和面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。
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公選王遴選網(wǎng)訊 根據(jù)中組部、人力資源和社會保障部《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員公開遴選辦法(試行)>的通知》(中組發(fā)〔2013〕3號)、河南省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于黨政機關(guān)公開遴選公務(wù)員工作的意見>的通知》(豫人社〔2010〕124號) 和中共河南省委辦公廳關(guān)于印發(fā)《河南省市縣黨委巡察工作實施辦法(暫行)》的通知(豫辦[2015]16號)精神,結(jié)合工作實際,決定在全縣組織實施中共??h縣委巡察工作機構(gòu)2015年公開遴選公務(wù)員工作。

一、遴選計劃

根據(jù)人員編制和工作需要,此次共公開遴選公務(wù)員(科員)13名。

二、遴選范圍和資格條件

(一)遴選范圍和對象

全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、縣直各機關(guān)的公務(wù)員。

(二)報考人員資格條件

1、堅持原則,公道正派,遵紀(jì)守法,清正廉潔,敢于擔(dān)當(dāng);

2、具有兩年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷(含試用期), 歷年年度考核均為稱職以上等次;

3、全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷;

4、40周歲以下(1975年8月31日以后出生);

5、中共黨員或中共預(yù)備黨員;

6、身體健康。

有下列情形之一的,不得報考:

1、未滿服務(wù)工作年限的省選調(diào)生和新錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員;

2、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;受處分期間或未滿影響期限的;

3、調(diào)入后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

4、法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

(三)截止計算時間

本次公開遴選公務(wù)員,凡涉及時間計算的,統(tǒng)一截止到2015年8月31日。

三、遴選辦法和工作程序

公開遴選公務(wù)員工作按照發(fā)布遴選公告、報名與資格審查、筆試、面試、體檢和考察、公示、試用與辦理手續(xù)等辦法和程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布遴選公告

2015年8月18日在浚縣人民政府網(wǎng)及縣新聞媒體發(fā)布遴選公告。

(二)報名與資格審查

1、報名

采取報考人員個人自愿并經(jīng)單位黨組織審核同意后報名。在2015年8月19日8:30至 8月21日17:00期間,報考人員持本人有效身份證(原件和復(fù)印件各1份)、學(xué)歷學(xué)位證書(原件和復(fù)印件各1份)、學(xué)歷認(rèn)證報告(原件和復(fù)印件各1 份),報名推薦表一式兩份(單位簽署意見并加蓋公章)、一寸近期正面同版彩色照片3張(紅底、藍(lán)底、白底均可),到縣委組織部干部科(咨詢電話:0392-5530131)報名。

2、報考資格審查

依據(jù)遴選條件,對報名人員進(jìn)行資格審查,并將資格審查貫穿遴選工作全過程。發(fā)現(xiàn)弄虛作假的,即取消其參加公開遴選的資格。

3、遴選職位的報名人數(shù)與擬選人數(shù)的比例應(yīng)不低于3: 1,達(dá)不到比例的相應(yīng)核減遴選計劃。

因報名人員聯(lián)系方式變化、停機、關(guān)機等原因造成無法及時接受遴選相關(guān)信息,后果由本人承擔(dān)。

(三)考試

考試分為筆試、面試。

1、筆試。筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行。滿分100分。筆試時間、地點詳見準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間和地點電話通知??忌譁?zhǔn)考證和身份證參加。

筆試成績加分項目:全日制碩士研究生以上學(xué)歷并獲得相應(yīng)學(xué)位者或通過國家司法考試者加5分,兩項不累計加分。

2、面試。根據(jù)筆試總成績,按擬遴選職位人數(shù)1:2的比例從高分到低分確定面試人選。筆試缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值?,不得進(jìn)入面試。若比例內(nèi)筆試成績最后1名出現(xiàn)重分,一并進(jìn)入面試。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。滿分100分。

面試時間、地點以面試通知為準(zhǔn)。

3、考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

以上筆試、面試、考試總成績計算均按照四舍五入的辦法,計算到小數(shù)點后兩位。

(四)體檢和考察

根據(jù)考試總成績,按擬遴選人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察對象。若比例內(nèi)最后一名出現(xiàn)重分,以筆試成績高的列入體檢和考察對象。若筆試成績也相同,加試寫作,寫作成績高的,列入體檢和考察對象。

體檢按公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

考察主要考察報考人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及遴選后是否需要回避關(guān)系等方面的情況;查閱本人檔案及有關(guān)資料,核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件,確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。

體檢考察不合格或自動放棄者,按照考試總成績依次遞補。

(五)公示、試用與辦理手續(xù)

綜合報考人員考試總成績、體檢結(jié)果和考察情況,按照人崗相適的原則和職位需求,擇優(yōu)確定擬遴選人員,公示7天。

公示期滿后,擬選用人員進(jìn)入縣委巡察工作機構(gòu)試用3個月。試用期間不辦理調(diào)動手續(xù)。試用期滿后,經(jīng)考核合格的,辦理調(diào)動手續(xù)。考核不合格的仍回原單位工作。

四、紀(jì)律要求

嚴(yán)格工作紀(jì)律,遴選過程中,工作人員和報考人員一旦出現(xiàn)違紀(jì)行為,將予以嚴(yán)肅處理;報考人員更不得托人說情、打招呼,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消參考資格。

附件:??h縣委巡察工作機構(gòu)公開遴選公務(wù)員報名表.doc

  

中共??h縣紀(jì)律檢查委員會

中共??h縣委組織部

??h人力資源和社會保障局

2015年8月18日

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