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克山縣扶貧開發(fā)工作辦公室在全縣范圍內(nèi)公開選調(diào)工作人員公告

公選王遴選網(wǎng)訊  為進(jìn)一步加強(qiáng)脫貧攻堅(jiān)工作力量，按照省委、省政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位選人進(jìn)人工作的通知》（黑辦發(fā)〔2017〕14號(hào)）要求，縣扶貧辦決定面向全縣公開選調(diào)工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)計(jì)劃

扶貧辦擬選調(diào)工作人員4名：其中公務(wù)員3名，參公人員1名。

二、選調(diào)范圍及對(duì)象

公務(wù)員要求：縣內(nèi)財(cái)政在編在崗，副科級(jí)以下，具備公務(wù)員身份的干部。

參公人員要求：縣內(nèi)財(cái)政在編在崗，副科級(jí)以下，具備參照公務(wù)員管理身份的干部。

三、報(bào)名條件

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛扶貧事業(yè)，具有吃苦耐勞、甘于奉獻(xiàn)的良好品格，具備與選調(diào)崗位相適應(yīng)的素質(zhì)和能力。

2、遵紀(jì)守法，符合法律法規(guī)規(guī)定的其他條件，身體健康，五官端正、口齒清晰，男性身高165cm以上，女性身高160cm以上。

3、年齡在40周歲以下（1978年1月30日及以后出生），在本單位從事扶貧工作的人員，年齡可以放寬到45周歲。

4、學(xué)歷為大專以上。

下列人員不得報(bào)考：

1、近三年受黨紀(jì)政紀(jì)處分人員，在年度考核中列為不稱職人員。

2、正在接受組織調(diào)查或立案中未明確處分決定人員。

3、患有嚴(yán)重傳染性疾病或有精神病史人員。

4、其他不符合選調(diào)崗位條件具體要求人員。

四、報(bào)名方式

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，當(dāng)場(chǎng)確認(rèn)考試資格?？忌鷪?bào)考時(shí)要信守承諾，如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假的一經(jīng)查實(shí)，取消選調(diào)資格。

1、報(bào)名時(shí)間：2018年1月26日－－1月27日（上午8:00—11：30，下午13：30—16：30，周六不休息），報(bào)考人員須在上述時(shí)間內(nèi)按要求進(jìn)行報(bào)名，逾期不再受理。（公選王遴選網(wǎng)提醒您：不要錯(cuò)過(guò)遴選考試的重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)）

2、報(bào)名地點(diǎn)：克山縣人力資源和社會(huì)保障局（政府二號(hào)院七號(hào)樓四樓考獎(jiǎng)股）。聯(lián)系電話：15904629190

3、報(bào)名需攜帶的材料：

（1）報(bào)名表一份，從www.keshan.gov.cn《通告公告欄》自行下載填寫。

（2）身份證原件及復(fù)印件一份。

（3）畢業(yè)證書原件，有學(xué)位的要提供學(xué)位證書原件。

（4）近期同版1寸藍(lán)底免冠照片2張。

五、選調(diào)辦法

選調(diào)人員堅(jiān)持公開、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試、面試均實(shí)行100分制，筆試成績(jī)占總成績(jī)的50%，面試成績(jī)占總成績(jī)的50%，從高分到低分依次錄取，總成績(jī)?nèi)舫霈F(xiàn)并列時(shí)以筆試成績(jī)?yōu)橹鳌?/span>筆試考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，面試采取結(jié)構(gòu)化面談方式進(jìn)行，面試成績(jī)低于60分者不予錄用。

六、考核和體檢

由扶貧辦及人力資源和社會(huì)保障局對(duì)擬選調(diào)人員的德、能、勤、績(jī)、廉等情況進(jìn)行考核，并對(duì)其應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)查。合格后統(tǒng)一進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。選調(diào)人員經(jīng)考核或體檢不合格的，取消選調(diào)資格，空出的崗位按考試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

七、選調(diào)上崗

被選調(diào)人員上崗后，試用期為三個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核符合崗位要求的人員辦理調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)，不能勝任本崗位工作的取消選調(diào)資格，并報(bào)人力資源和社會(huì)保障局備案。

附件：扶貧辦選調(diào)工作人員報(bào)名表

克山縣人力資源和社會(huì)保障局

2018年1月25日

克山縣扶貧開發(fā)工作辦公室在全縣范圍內(nèi)公開選調(diào)工作人員公告

公選王遴選網(wǎng)訊  為進(jìn)一步加強(qiáng)脫貧攻堅(jiān)工作力量，按照省委、省政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位選人進(jìn)人工作的通知》（黑辦發(fā)〔2017〕14號(hào)）要求，縣扶貧辦決定面向全縣公開選調(diào)工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)計(jì)劃

扶貧辦擬選調(diào)工作人員4名：其中公務(wù)員3名，參公人員1名。

二、選調(diào)范圍及對(duì)象

公務(wù)員要求：縣內(nèi)財(cái)政在編在崗，副科級(jí)以下，具備公務(wù)員身份的干部。

參公人員要求：縣內(nèi)財(cái)政在編在崗，副科級(jí)以下，具備參照公務(wù)員管理身份的干部。

三、報(bào)名條件

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛扶貧事業(yè)，具有吃苦耐勞、甘于奉獻(xiàn)的良好品格，具備與選調(diào)崗位相適應(yīng)的素質(zhì)和能力。

2、遵紀(jì)守法，符合法律法規(guī)規(guī)定的其他條件，身體健康，五官端正、口齒清晰，男性身高165cm以上，女性身高160cm以上。

3、年齡在40周歲以下（1978年1月30日及以后出生），在本單位從事扶貧工作的人員，年齡可以放寬到45周歲。

4、學(xué)歷為大專以上。

下列人員不得報(bào)考：

1、近三年受黨紀(jì)政紀(jì)處分人員，在年度考核中列為不稱職人員。

2、正在接受組織調(diào)查或立案中未明確處分決定人員。

3、患有嚴(yán)重傳染性疾病或有精神病史人員。

4、其他不符合選調(diào)崗位條件具體要求人員。

四、報(bào)名方式

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，當(dāng)場(chǎng)確認(rèn)考試資格?？忌鷪?bào)考時(shí)要信守承諾，如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假的一經(jīng)查實(shí)，取消選調(diào)資格。

1、報(bào)名時(shí)間：2018年1月26日－－1月27日（上午8:00—11：30，下午13：30—16：30，周六不休息），報(bào)考人員須在上述時(shí)間內(nèi)按要求進(jìn)行報(bào)名，逾期不再受理。（公選王遴選網(wǎng)提醒您：不要錯(cuò)過(guò)遴選考試的重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)）

2、報(bào)名地點(diǎn)：克山縣人力資源和社會(huì)保障局（政府二號(hào)院七號(hào)樓四樓考獎(jiǎng)股）。聯(lián)系電話：15904629190

3、報(bào)名需攜帶的材料：

（1）報(bào)名表一份，從www.keshan.gov.cn《通告公告欄》自行下載填寫。

（2）身份證原件及復(fù)印件一份。

（3）畢業(yè)證書原件，有學(xué)位的要提供學(xué)位證書原件。

（4）近期同版1寸藍(lán)底免冠照片2張。

五、選調(diào)辦法

選調(diào)人員堅(jiān)持公開、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試、面試均實(shí)行100分制，筆試成績(jī)占總成績(jī)的50%，面試成績(jī)占總成績(jī)的50%，從高分到低分依次錄取，總成績(jī)?nèi)舫霈F(xiàn)并列時(shí)以筆試成績(jī)?yōu)橹鳌?/span>筆試考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，面試采取結(jié)構(gòu)化面談方式進(jìn)行，面試成績(jī)低于60分者不予錄用。

六、考核和體檢

由扶貧辦及人力資源和社會(huì)保障局對(duì)擬選調(diào)人員的德、能、勤、績(jī)、廉等情況進(jìn)行考核，并對(duì)其應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)查。合格后統(tǒng)一進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。選調(diào)人員經(jīng)考核或體檢不合格的，取消選調(diào)資格，空出的崗位按考試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

七、選調(diào)上崗

被選調(diào)人員上崗后，試用期為三個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核符合崗位要求的人員辦理調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)，不能勝任本崗位工作的取消選調(diào)資格，并報(bào)人力資源和社會(huì)保障局備案。

附件：扶貧辦選調(diào)工作人員報(bào)名表.doc

克山縣人力資源和社會(huì)保障局

2018年1月25日

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