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基層是個可以將“芝麻粒大的小事說成西瓜大”的地方，基層工作最能鍛煉人，也“最能磨練人”，工作中，干部要能夠?qū)W會“大巧若拙”，多出一分“傻氣”，讓群眾樂于親近，促進干群關(guān)系和諧。

　　不妨來一句“傻話”。現(xiàn)在的年輕干部學歷高、腦子活，說話靈動，卻有時難免失之于“嘴上無毛，辦事不牢”，群眾當然希望干部能力強，但孔子說過，“文勝質(zhì)則野，質(zhì)勝文則史”，如果“說的”超過了“干的”，口才大于干才，那就不容易取得群眾的認可，而能夠善于“藏拙”，在同群眾講道理、擺事實時，摻一句“傻話”，就會讓群眾覺得親切許多，其實，即便再來一句“傻話”，也沒人會真的認為你傻，相反，這略帶善意的“偽傻”，會帶來意想不到的好效果，群眾認為這個干部“接地氣”、夠親切、“好相與”，會利于走進群眾的心坎里。