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瑞金市應(yīng)急管理局面向贛州市公開(kāi)選調(diào)工作人員公告

公選王遴選網(wǎng)訊  為進(jìn)一步增強(qiáng)安全監(jiān)管執(zhí)法力量，優(yōu)化人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，滿(mǎn)足我市應(yīng)急管理工作實(shí)際需要，根據(jù)《公務(wù)員法》、參照《公務(wù)員公開(kāi)遴選辦法（試行）》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定公開(kāi)選調(diào)瑞金市應(yīng)急管理局工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、選調(diào)名額

公開(kāi)選調(diào)瑞金市應(yīng)急管理局工作人員（公務(wù)員）1名。

二、選調(diào)范圍及報(bào)考資格條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)為贛州市范圍內(nèi)公務(wù)員單位（或參公單位）在編在崗副科級(jí)以下（不含副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部）的公務(wù)員（或參公人員），參公人員應(yīng)同時(shí)符合能夠直接交流到公務(wù)員單位的相關(guān)規(guī)定。

（二）具有本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限（機(jī)電、化工、水利、采礦及安全工程專(zhuān)業(yè)類(lèi)優(yōu)先），年齡35周歲以下（即1985年11月1日后出生）。

（三）近三年（2017、2018、2019年）年度考核等次為稱(chēng)職以上。

（四）具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)，遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，公道正派，服從組織分配，社會(huì)關(guān)系清楚。

（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件。

具有下列情形之一的，不能參加公開(kāi)選調(diào)考試:

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

2.處于受處分期間或者影響期未滿(mǎn)的；

3.工作服務(wù)年限未滿(mǎn)或者對(duì)調(diào)動(dòng)有其他限制性規(guī)定的；

4.尚在新錄用公務(wù)員試用期內(nèi)的；

5.按照法律、法規(guī)規(guī)定的其他不符合條件的情形。

三、選調(diào)工作程序

采取報(bào)名、資格審查、筆試、面試、確定考察人選、組織考察、體檢和討論決定等環(huán)節(jié)和程序，擇優(yōu)錄用。

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2020年11月25日－12月15日。（公選王遴選網(wǎng)提醒您：不要錯(cuò)過(guò)公務(wù)員遴選考試的重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)）

2.報(bào)名地點(diǎn)：瑞金市應(yīng)急管理局（瑞金市象湖鎮(zhèn)樺林北路中國(guó)海事院內(nèi)）。

3.報(bào)名方式：報(bào)考人員可根據(jù)實(shí)際采取網(wǎng)上報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名任一方式進(jìn)行報(bào)名，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為上午8:30-12:00、下午2:30-5:30（節(jié)假日除外）。采取網(wǎng)上報(bào)名的請(qǐng)將報(bào)名材料掃描件發(fā)送至電子郵箱并進(jìn)行電話(huà)確認(rèn)：rjyjglj@163.com，聯(lián)系電話(huà)：0797-2533749。

4.報(bào)名需提供材料：

（1）《瑞金市應(yīng)急管理局公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》一式二份；

（2）報(bào)名人員近期一寸免冠彩色照片3張；

（3）報(bào)名人員身份證、畢業(yè)證、編制證原件及復(fù)印件。

（二）資格審查

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的人員，由瑞金市應(yīng)急管理局直接進(jìn)行資格審查；網(wǎng)上報(bào)名的人員，應(yīng)在通知領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)一并提供報(bào)名材料原件，由瑞金市應(yīng)急管理局進(jìn)行資格審查，審查不合格的取消筆試資格。資格審查貫穿于公開(kāi)選調(diào)全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)考生與崗位要求的資格條件不符的，即取消其選調(diào)資格。經(jīng)資格審查后，符合條件的報(bào)名人數(shù)與崗位計(jì)劃數(shù)達(dá)到3:1，則按原計(jì)劃舉行筆試，如符合條件的報(bào)名人數(shù)與崗位計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1，則相應(yīng)調(diào)減崗位計(jì)劃數(shù)或取消本次選調(diào)。

（三）考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法，具體考試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

筆試總分100分，主要測(cè)試政策理論水平、分析解決實(shí)際問(wèn)題能力、文字表達(dá)能力以及與職位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)等。

面試實(shí)行入闈制，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1:2的比例確定面試對(duì)象（最后一名成績(jī)并列者一并列入），面試總分100分，主要測(cè)試應(yīng)試者的職位適應(yīng)能力。

（四）確定考察人選

按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的方式計(jì)算總成績(jī)，依據(jù)總成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定考察人選，并將考察人選在相應(yīng)的范圍內(nèi)公布，并以書(shū)面或電話(huà)形式及時(shí)通知考察人選和所在單位。

（五）組織考察

根據(jù)公務(wù)員錄用等相關(guān)規(guī)定，對(duì)考察人選進(jìn)行全面考察。

（六）體檢

組織體檢對(duì)象到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，費(fèi)用由考生自理，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

因資格審查、考察或體檢不合格產(chǎn)生的缺額，按成績(jī)由高到低遞補(bǔ)。

（七）確定選調(diào)人選

由瑞金市應(yīng)急局黨委會(huì)討論確定擬選調(diào)人員，報(bào)市干部職工調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定選調(diào)人員。

（八）干部調(diào)動(dòng)

公開(kāi)選調(diào)的干部實(shí)行試用期制，試用期一個(gè)月，試用合格后按照干部管理權(quán)限辦理審批、調(diào)動(dòng)手續(xù)。

四、紀(jì)律監(jiān)督

本次公開(kāi)選調(diào)工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)公開(kāi)選調(diào)紀(jì)律，秉公辦事，陽(yáng)光操作，做到信息公開(kāi)、程序公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，并自覺(jué)接受市紀(jì)委監(jiān)委和社會(huì)的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假或有違規(guī)、違紀(jì)行為，將取消相關(guān)報(bào)考人員的錄用資格，并對(duì)有關(guān)當(dāng)事人給予嚴(yán)肅處理。

公開(kāi)選調(diào)工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。從事公開(kāi)選調(diào)工作的人員凡有《公務(wù)員法》第七十六條所列情形的，一律實(shí)行回避。

本公告未盡事宜，由瑞金市應(yīng)急管理局負(fù)責(zé)解釋。

附件：瑞金市應(yīng)急管理局公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表.docx

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