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公選王提醒大家，往年的真題是很好的學(xué)習(xí)參考資料哦>>> 【山東遴選筆試真題】2020年10月31日山東青島市市直機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員筆試題（綜合卷）

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（四論貫徹落實(shí)市委十二屆八次全體會(huì)議精神）

船到中流浪更急，人到半山路更陡。

新發(fā)展格局下，青島正面臨千載難逢的機(jī)遇。我們要乘著習(xí)近平總書(shū)記賦予青島的開(kāi)放發(fā)展大勢(shì)，以唯恐失之交臂的緊迫感推動(dòng)開(kāi)放、創(chuàng)新、改革，讓開(kāi)放發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展的理念注入城市每一個(gè)人的心中，成為思維定式、行為模式。

干部作風(fēng)直接影響著事業(yè)的成敗。搶抓發(fā)展機(jī)遇，推動(dòng)工作落地落實(shí)，要從“關(guān)鍵少數(shù)”著手，從政治、思想、作風(fēng)等方面入手，深入梳理總結(jié)疫情防控方面的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，舉一反三，深刻反思，落實(shí)好“外防輸入、內(nèi)防反彈”各項(xiàng)措施，切實(shí)提高常態(tài)化疫情防控能力，從嚴(yán)從實(shí)統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，全力以赴決戰(zhàn)決勝第四季度，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。

“打鐵必須自身硬”，越是面對(duì)復(fù)雜局面，越要全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，以黨建統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)工作。要準(zhǔn)確把握“打鐵”和“自身硬”的關(guān)系，用“打鐵”的實(shí)效檢驗(yàn)“自身硬”，工作中找問(wèn)題、黨建上找原因，以黨建的堅(jiān)強(qiáng)有力開(kāi)創(chuàng)各項(xiàng)事業(yè)新局面。要堅(jiān)決扛起管黨治黨的重大政治責(zé)任，加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，為推動(dòng)全市各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

推動(dòng)更高水平對(duì)外開(kāi)放、建設(shè)創(chuàng)業(yè)城市，關(guān)鍵是要有一支具有開(kāi)放視野、意識(shí)、素質(zhì)和能力的干部隊(duì)伍。是不是具有開(kāi)放的素質(zhì)和能力，是衡量一個(gè)干部作風(fēng)好不好的重要標(biāo)準(zhǔn)。青島干部有著與生俱來(lái)的開(kāi)放氣質(zhì)，工作中形成了用平臺(tái)思維做發(fā)展乘法、用生態(tài)思維優(yōu)發(fā)展環(huán)境的思想共識(shí)和行動(dòng)自覺(jué)，但要擔(dān)負(fù)起習(xí)近平總書(shū)記和黨中央賦予的重要使命，落實(shí)好省委、市委重點(diǎn)工作攻堅(jiān)要求，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部還需要進(jìn)一步提升思想方法、改造工作方法，堅(jiān)持頂格傾聽(tīng)、頂格協(xié)調(diào)、頂格推進(jìn)，帶頭提高科學(xué)決策水平和工作落實(shí)效率，善于點(diǎn)放人們心中的火焰。

學(xué)習(xí)能力、專業(yè)精神、探索勇氣，是重要的開(kāi)放意識(shí)和能力。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭到實(shí)踐中學(xué)、在場(chǎng)景中悟，增強(qiáng)學(xué)以致用的本領(lǐng)，切實(shí)提升學(xué)習(xí)、鉆研的能力。去年以來(lái)，市委先后派出四批、607名干部到深圳的企業(yè)體悟?qū)嵱?xùn)，探尋“深圳奇跡”背后的邏輯，學(xué)回青島發(fā)展需要的“真經(jīng)”。今年，圍繞現(xiàn)代服務(wù)業(yè)主題，又派出兩批、204名干部赴上海專業(yè)實(shí)訓(xùn)，推動(dòng)體悟?qū)嵱?xùn)往深里做、向?qū)I(yè)走。此外，還在全市開(kāi)展“燃燒激情、建功青島”主題實(shí)踐活動(dòng)，同時(shí)建立“不勝任工作人員池”，加大懲戒力度，真正讓能者上、優(yōu)者獎(jiǎng)、庸者下、劣者汰。

只有開(kāi)放的素質(zhì)和能力還不行，如果沒(méi)有改革創(chuàng)新的辦法，習(xí)慣于用老套路、老辦法，即使工作再認(rèn)真、態(tài)度再端正，也解決不了新矛盾、新問(wèn)題，推動(dòng)更高水平對(duì)外開(kāi)放、建設(shè)創(chuàng)業(yè)城市更無(wú)從談起。從這個(gè)意義上說(shuō)，改革創(chuàng)新是更本質(zhì)的作風(fēng)。要堅(jiān)持工作中找問(wèn)題、改革上找出路，增強(qiáng)改革的系統(tǒng)性、整體性、協(xié)同性，善于運(yùn)用改革的“沖擊鉆”，拿出更多務(wù)實(shí)舉措，抓投資、引項(xiàng)目，搭平臺(tái)、建生態(tài)，推動(dòng)人、財(cái)、物等資源要素更加自由化、便利化流動(dòng)。同時(shí)，還要把改革創(chuàng)新作為干部日?？己说闹匾獌?nèi)容，鼓勵(lì)機(jī)關(guān)干部創(chuàng)意創(chuàng)新，讓每個(gè)人都有施展抱負(fù)、充分展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì)，創(chuàng)造性開(kāi)展更多具有引領(lǐng)性、前瞻性的工作。

提升干部專業(yè)化水平是衡量好的干部作風(fēng)的內(nèi)在要求。事成于行，業(yè)貴于專。習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)“注重培養(yǎng)專業(yè)能力、專業(yè)精神，增強(qiáng)干部隊(duì)伍適應(yīng)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義發(fā)展要求的能力。”領(lǐng)導(dǎo)干部要像研究學(xué)問(wèn)一樣研究業(yè)務(wù)，成為部門(mén)的“行家里手”，用專業(yè)的精神研機(jī)析理，真正做到想透說(shuō)清干實(shí)。我們提出打造“三化一型”干部隊(duì)伍，開(kāi)展“述理論、述政策、述典型”活動(dòng)以及組織干部赴深圳、上海實(shí)訓(xùn)等各種實(shí)踐，就是要進(jìn)一步提升干部專業(yè)化層次，提高干部解決問(wèn)題、推動(dòng)工作的能力和素養(yǎng)。

狠抓作風(fēng)建設(shè)，還必須強(qiáng)化政治監(jiān)督，以監(jiān)督促進(jìn)落實(shí)，從嚴(yán)從實(shí)抓好各項(xiàng)工作，營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，樹(shù)立忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)牧己眯蜗?。推進(jìn)偉大事業(yè)，離不開(kāi)埋頭苦干、真抓實(shí)干，要為實(shí)干者撐腰，為干事者鼓勁。要讓企業(yè)家、投資人和各類創(chuàng)業(yè)主體以及廣大市民群眾，都能夠?qū)崒?shí)在在地感受到青島干部的作風(fēng)在變、青島的發(fā)展氛圍在變、青島的城市形象在變，從而激發(fā)推動(dòng)城市發(fā)展的強(qiáng)大合力。

雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。站在“十三五”收官、“十四五”在望的歷史節(jié)點(diǎn)，我們要立足青島的國(guó)家戰(zhàn)略疊加優(yōu)勢(shì)，以滾石上山、爬坡過(guò)坎精神，努力在危機(jī)中育新機(jī)，于變局中開(kāi)新局，以嚴(yán)實(shí)作風(fēng)推動(dòng)各項(xiàng)工作落地落實(shí)，立體、綜合、全方位、內(nèi)生地“搞活”青島這座城。

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