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我是一個(gè)不太因循守舊的人，在教育系統(tǒng)工作了15個(gè)年頭，父親和妻子都是國家公務(wù)員，受到父親的言傳身教和妻子潛移默化的影響，一直想跳槽，想跳出教育部門去當(dāng)“干部”。怎么才能“跳”，唯一的途徑就是 “考”。

2000年，從師范學(xué)校中專畢業(yè)，還只有19歲，我就站上了三尺講臺(tái)。參加工作不到三年時(shí)間，我就當(dāng)上了一所中學(xué)的辦公室主任。寫材料的時(shí)間也不多，一般就是一個(gè)學(xué)期的工作總結(jié)和校長在開學(xué)典禮上的講話稿，還有平時(shí)一些新聞報(bào)道。

2003年，當(dāng)時(shí)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記看到我還能夠?qū)懸稽c(diǎn)東西，就準(zhǔn)備把我借調(diào)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)當(dāng)秘書。但被當(dāng)鄉(xiāng)干部的父親一句話否定了，“借調(diào)借調(diào)，又不能正式調(diào)動(dòng)；另外，一個(gè)事業(yè)編制，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)也不能解決行政編制?！庇行┫敕ǖ奈遥种荒馨残拿τ趯W(xué)生的工作。2005年，我通過自考，取得法律專業(yè)的本科文憑后，也參加了公務(wù)員的考試，但筆試的結(jié)果不理想。

2009年，我們縣里面的縣委辦政研室和縣政府辦經(jīng)研室招聘5人搞文字工作，而且，教師也可以報(bào)名。筆試入了小圍，排在第6名，如果當(dāng)時(shí)去參加面試培訓(xùn)的話，報(bào)上一個(gè)培訓(xùn)班，跟著學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)，估計(jì)應(yīng)該可以“被錄取”。

沒有任何面試經(jīng)驗(yàn)的我，進(jìn)入面試考場后，腦袋一片空白，甚至作為一名高中政治教師的我，因?yàn)榫o張，引用政治教材上的原話都成了問題，如中國共產(chǎn)黨的根本宗旨是全心全意為人民服務(wù)，政府的職能等這些知識(shí)都無法用上。面試考官勉強(qiáng)給了個(gè)及格分?jǐn)?shù)，70分。

 “以人為鏡，可以知得失。”10年時(shí)間，我從一名教師兩度參加紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)的選調(diào)考試，兩次都是綜合成績第一。從紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)選調(diào)到組織部門工作，也通過筆試、面試，綜合成績第一。

現(xiàn)在，我在組織部門工作了4年時(shí)間，擔(dān)任過多個(gè)部門的負(fù)責(zé)人。近幾年，多次擔(dān)任企事業(yè)單位公開招聘、輔警公開招聘、醫(yī)衛(wèi)系統(tǒng)公開招聘、行政單位公開選調(diào)的面試考官。作為一名面試考官，經(jīng)常為身邊的朋友的小孩“指點(diǎn)迷津”，成“公”被錄取率達(dá)到100%，估計(jì)自己答題應(yīng)該在90分左右。

如何讓自己在面試中從70分提升到90分？結(jié)合自己的實(shí)踐，主要做好以下幾個(gè)方面：

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)與積累。學(xué)習(xí)與積累能夠讓你在綜合分析題的答題中，有理論深度。隨著科技的進(jìn)步，網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展，利用智能手機(jī)開展學(xué)習(xí)，既有隨時(shí)學(xué)的好處，更把隨時(shí)學(xué)作為一種習(xí)慣。多關(guān)注一些關(guān)于學(xué)習(xí)的公眾號，如公選王，公選王遴選網(wǎng)；多閱讀一些黨報(bào)黨刊，如《人民日報(bào)》、《光明日報(bào)》等，每天要收看新聞聯(lián)播，及時(shí)關(guān)心時(shí)事政治。另外，要養(yǎng)成做學(xué)習(xí)筆記的好習(xí)慣，將一些金句隨時(shí)保存于備忘錄中，公選王遴選網(wǎng)官網(wǎng)中就收錄了不少金句 ，不斷增強(qiáng)政治敏銳性，提升政治領(lǐng)悟力。

二是加強(qiáng)實(shí)踐與鍛煉。實(shí)踐與鍛煉能夠讓你在綜合分析題的措施中，有實(shí)戰(zhàn)力度。通過實(shí)踐，勤于動(dòng)手，你才能發(fā)現(xiàn)自己能力的不足，更能提升工作能力。特別在遇到一些難以解決的問題時(shí)，要不厭其煩、不畏其難，不達(dá)目的誓不罷休。另外，還可以參加公選王的課程培訓(xùn)，增強(qiáng)自己應(yīng)考的實(shí)踐能力和膽量。

三是加強(qiáng)協(xié)調(diào)與溝通。協(xié)調(diào)與溝通能夠讓你在組織計(jì)劃題和人際關(guān)系題中運(yùn)用自如，巧妙答題。工作中，不是一個(gè)人單打獨(dú)斗，而是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作。協(xié)調(diào)是一項(xiàng)富有藝術(shù)性的工作。搞好協(xié)調(diào)則體現(xiàn)在“巧”“融”“通”三個(gè)字上。協(xié)調(diào)的關(guān)鍵在于使得工作中的人、財(cái)、物等要素步調(diào)一致、銜接到位，最終形成同頻共振、同向發(fā)力的狀態(tài)。應(yīng)發(fā)揮好“黏合劑”作用，自覺把“小我”融入“大我”，打通上下、溝通左右、協(xié)調(diào)內(nèi)外，凝聚人心、匯聚力量，把大家團(tuán)結(jié)起來、組織起來。發(fā)揮好“潤滑劑”作用，協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系既要巧妙轉(zhuǎn)達(dá)意見又要不惹是生非，協(xié)調(diào)部門之間的關(guān)系既要相互補(bǔ)臺(tái)又要不失原則，協(xié)調(diào)外部關(guān)系既要到位、盡職又不能越位、越權(quán)。發(fā)揮好“催化劑”作用，促進(jìn)工作的各環(huán)節(jié)各方面產(chǎn)生“化學(xué)反應(yīng)”，更好完成目標(biāo)任務(wù)。

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