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【公選王面試真題】

當(dāng)前存在基層治理“信任缺口”問(wèn)題，上級(jí)對(duì)基層“不信任”，基層對(duì)上級(jí)“不交底”，你怎么辦？

【題目來(lái)自】2024年3月31日上午湖北省隨州市直遴選面試真題

【測(cè)評(píng)維度】綜合分析能力

【準(zhǔn)確審題】審題題型：從題干“當(dāng)前存在基層治理······”“你怎么辦”等信息，可以判斷本題屬于綜合分析題的變形。針對(duì)基層治理“信任缺口”問(wèn)題，不是傳統(tǒng)的問(wèn)“你怎么理解”“你怎么看”，而是針對(duì)性地問(wèn)“你怎么辦”。

審作答身份：題干沒(méi)有給定身份，就是普通黨員干部身份。

審關(guān)鍵詞：關(guān)鍵詞是“基層治理‘信任缺口’問(wèn)題”?；鶎邮且磺泄ぷ鞯穆淠_點(diǎn)，基層治理直接關(guān)系經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和民生福祉。隨著基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)的深入，各地逐步形成了百姓安居、產(chǎn)業(yè)興旺、鄉(xiāng)風(fēng)文明的嶄新面貌。但一些上級(jí)部門(mén)對(duì)基層干部還是“不信任”，基層經(jīng)常處于被檢查、被問(wèn)責(zé)、被整改的狀態(tài)，也造成基層對(duì)上級(jí)不愿談、不愿多談、不愿真談等“不交底”的現(xiàn)象。

審背后深意：基層治理是一門(mén)科學(xué)，需要講究辯證法，處理好活力和秩序的關(guān)系。抓基層打基礎(chǔ)，上級(jí)部門(mén)幫扶指導(dǎo)固然重要，但最根本的還要靠基層自主抓建。只有各司其職、各負(fù)其責(zé)，相信基層、依靠基層，才能發(fā)揮基層主觀能動(dòng)性，上下合力、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。如果上級(jí)對(duì)基層不放心不信任，經(jīng)常一竿子插到底，頻繁督導(dǎo)問(wèn)責(zé)，結(jié)果必然是“你不放心，我不用心；你不放手，我不動(dòng)手”，基層治理能力就難以有所提高，甚至形成惡性循環(huán)。

審答題角度：按照公選王縱向 E 思維“是什么”、“為什么”、“怎么看”、“怎么辦”的邏輯作答?？忌诖痤}過(guò)程中，要將重點(diǎn)放在“怎么辦”部分，即如何彌合基層治理“信任缺口”。

【公選王老師參考解析】

各位考官：

上下同心合力共為，是推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的重要保障。然而，當(dāng)前存在基層治理“信任缺口”問(wèn)題，上級(jí)對(duì)基層“不信任”，基層對(duì)上級(jí)“不交底”，這一狀況亟待扭轉(zhuǎn)。

一、一方面，上級(jí)部門(mén)對(duì)基層“不信任”表現(xiàn)在：不合理的文件、會(huì)議、檢查等讓基層疲憊不堪；“考核壓在前，問(wèn)責(zé)跟在后”，上級(jí)對(duì)基層頻繁督導(dǎo)問(wèn)責(zé)。另一方面，基層對(duì)上級(jí)“不交底”表現(xiàn)在：顧慮“言而無(wú)用”，有些基層干部認(rèn)為，很多問(wèn)題對(duì)上級(jí)說(shuō)了也沒(méi)有結(jié)果；顧慮“言多必失”，有的基層干部擔(dān)心說(shuō)了反而被問(wèn)責(zé)；顧慮“說(shuō)不到點(diǎn)上”，還有的基層干部受視野和能力限制，想談卻無(wú)從談起。