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成功被錄取的面試經(jīng)驗(yàn)

很多時(shí)候，遴選進(jìn)入面試后的筆試分?jǐn)?shù)差很小，面試分就成為了成功被錄取的關(guān)鍵。就我參加的省統(tǒng)一組織的遴選考試而言，面試采用的是結(jié)構(gòu)化面試形式，程序很規(guī)范、要求很?chē)?yán)格、保密性很強(qiáng)，進(jìn)入候考室前手機(jī)、個(gè)人物品就已經(jīng)全部收走，哪個(gè)環(huán)節(jié)怎么運(yùn)作也都有明確規(guī)定、專(zhuān)人負(fù)責(zé)、井然有序。

下面，分享一些個(gè)人的面試經(jīng)驗(yàn)，與君共勉。

01加強(qiáng)積累，整理個(gè)人答題模板

一是積累“高”的素材。遴選面試題目政治性、時(shí)效性、針對(duì)性都很強(qiáng)，要多去看一些評(píng)論員文章和解讀性文章，比如一些會(huì)召開(kāi)以后，人民日?qǐng)?bào)和相關(guān)媒體會(huì)有評(píng)論文章和報(bào)道進(jìn)行深入解讀，要多看多記，不斷加深自己的理解和認(rèn)知。

二是積累“新”的素材。時(shí)政動(dòng)態(tài)永遠(yuǎn)是考試的熱點(diǎn)，針對(duì)熱點(diǎn)問(wèn)題的看法也往往是面試題目的落腳點(diǎn)，所以最新的時(shí)政動(dòng)態(tài)也要及時(shí)看。

三是積累“精”的素材。很多經(jīng)典素材可以一例多用，例如張桂梅校長(zhǎng)的事例既可以用于堅(jiān)定信念，又可以用于愛(ài)崗敬業(yè)；張富清同志的事例既可以用于愛(ài)國(guó)精神里，又可以用于默默奉獻(xiàn)案例里，需要多積累一些經(jīng)典素材。

四是積累“全”的素材。根據(jù)筆者所在省的考試情況來(lái)看，按照往年真題出題方向，主要題型有綜合分析、人際關(guān)系、自我認(rèn)知、應(yīng)急應(yīng)變、組織協(xié)調(diào)等，根據(jù)題型不同，分類(lèi)整理素材，如，人際關(guān)系有哪些可能出現(xiàn)的情況，針對(duì)不同的情況整理相應(yīng)的素材。

積累了以上“四類(lèi)”素材之后，要根據(jù)題型和素材，梳理每種題型的答題要點(diǎn)和個(gè)性化模板，也就是答題的方法和“套路”，比如，針對(duì)綜合分析題型，其中的好現(xiàn)象題型，按照肯定現(xiàn)象、指出本質(zhì)、闡述意義、聯(lián)系實(shí)際、給出對(duì)策的模式作答，那么“肯定現(xiàn)象”一般可以用哪些話術(shù)，這就是我們需要提前準(zhǔn)備的，準(zhǔn)備好后，考場(chǎng)遇到，直接使用，這就是個(gè)人答題模板。

02強(qiáng)化訓(xùn)練，形成個(gè)人答題風(fēng)格

一是報(bào)班練。進(jìn)面后，很多人會(huì)糾結(jié)是否報(bào)班，報(bào)什么班。我覺(jué)得如果時(shí)間允許，可以報(bào)線下協(xié)議班，如果時(shí)間不夠，也可以報(bào)視頻班或者一對(duì)一指導(dǎo)。我當(dāng)時(shí)是請(qǐng)了年假報(bào)的公選王線下班。個(gè)人感受，報(bào)班能夠得到專(zhuān)業(yè)化、系統(tǒng)化的指導(dǎo)，讓自己更有信心，如果條件允許，建議選擇報(bào)班。

二是組隊(duì)練。可以與身邊認(rèn)真準(zhǔn)備遴選、想要遴選成功，和自己又不是報(bào)考一個(gè)崗位的小伙伴組成學(xué)習(xí)小組，定時(shí)組隊(duì)練習(xí)，按照標(biāo)準(zhǔn)流程，從入場(chǎng)、到答題、到結(jié)束進(jìn)行全方位、全過(guò)程的模擬。三人行必有我?guī)熝?，組隊(duì)練習(xí)的好處是，既可以學(xué)習(xí)他人的長(zhǎng)處，又可以請(qǐng)別人指出自己的不足并及時(shí)改正，此外，還能讓自己擁有在別人面前答題的氛圍感，如臨考場(chǎng)。

三是自己練。無(wú)論是否報(bào)班，無(wú)論是否組隊(duì)，自己練習(xí)都是必不可少的。我主要通過(guò)兩種方式進(jìn)行自我練習(xí)，第一種方式是對(duì)著鏡子練，隨機(jī)抽取題目，計(jì)時(shí)，將鏡子里的自己當(dāng)成考官，注意自己的表情管理；第二種方式是對(duì)著照片練，將一些偉人的照片打印出來(lái)，一排貼在墻上，假裝他們是面試官，隨機(jī)抽題本，計(jì)時(shí)，錄答題視頻，而且要回看復(fù)盤(pán)，要在回看中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，在復(fù)盤(pán)中提升水平。總之，一定要開(kāi)口說(shuō)。

03注重形象，展現(xiàn)個(gè)人答題風(fēng)采

一是堅(jiān)持一個(gè)原則。端莊大方是我們遴選面試要堅(jiān)持的總原則，著裝方面，不用刻意穿西服，如果穿上正式西服就別扭不自然，那么休閑西服或改良的職業(yè)裝扮即可，我身邊也有穿襯衫、牛仔褲拿到脫穎而出名的。此外，妝容方面，女生可適當(dāng)帶淡妝。

要注重基本禮儀，進(jìn)門(mén)前先敲門(mén)，考官示意入座后致謝，考官進(jìn)行解讀時(shí)無(wú)論明白與否都要做出相應(yīng)回應(yīng)，答題前和答題后要有開(kāi)場(chǎng)話和結(jié)束語(yǔ)，不然會(huì)顯得太突?；蛘咦屓擞X(jué)得邏輯混亂。只要舉止有度、自然得體、落落大方，就是加分項(xiàng)，刻意的禮貌或者諂媚只會(huì)引起考官的反感。

二是牢記兩點(diǎn)建議。請(qǐng)記住不要緊張，面對(duì)陌生的環(huán)境，陌生的考官，再加上考試嚴(yán)肅的氛圍感，平時(shí)儲(chǔ)備的知識(shí)能夠發(fā)揮出來(lái)，考場(chǎng)表現(xiàn)能有平時(shí)練習(xí)最好表現(xiàn)狀態(tài)，已經(jīng)非常難得了，如果緊張，表現(xiàn)往往會(huì)不理想。

請(qǐng)記住保持微笑。俗話說(shuō)“伸手不打笑臉人”，當(dāng)考官看到如沐春風(fēng)般的考生，也會(huì)心情愉悅的吧，而且無(wú)論題目難易，都保持微笑，也會(huì)給人一種寵辱不驚、鎮(zhèn)定自若的感覺(jué)，這也是一項(xiàng)重要的素質(zhì)。

三是做好兩件事項(xiàng)。

第一件事是把握時(shí)間。如果面試順序號(hào)考前，盡可能多說(shuō)些，說(shuō)到14分鐘；如果順序號(hào)居中，那就看情況發(fā)揮，12、13分鐘左右均可；如果順序號(hào)靠后，考官已經(jīng)很累很疲憊了，盡量精簡(jiǎn)，時(shí)間控制在12分左右。切記，不要超時(shí)，超時(shí)會(huì)叫停、扣分。

第二件事是言之有物。平時(shí)積累的素材，在考場(chǎng)上要發(fā)揮出來(lái)，如，遇到為人民相關(guān)的題目，“江山就是人民，人民就是江山，打江山、守江山，守的就是人民的心”等金句要脫口而出、巧妙運(yùn)用。

最后，將我很喜歡的話分享給大家，“有事者，事竟成；破釜沉舟，百二秦關(guān)終歸楚；苦心人，天不負(fù)；臥薪嘗膽，三千越甲可吞吳”，祝君好運(yùn)、愿君成功！

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